集團領(lǐng)導深入福建人才教育科技發(fā)展有限公司開展調(diào)研指導

　　8月18日上午，市人才發(fā)展集團黨委書記、董事長李朝波，黨委委員、副總經(jīng)理戴鴻一行赴福建人才教育科技發(fā)展有限公司調(diào)研指導工作并開展座談會。

　　會上，李朝波董事長聽取了福建人才教育科技發(fā)展有限公司黨建工作、主營業(yè)務板塊、各子公司項目及各區(qū)域工作進展的匯報，對公司目前取得的成績表示肯定，并強調(diào)了四點意見：

　　一是進一步增強規(guī)矩意識。堅持黨的領(lǐng)導和完善公司治理相統(tǒng)一，通過抓黨建、樹規(guī)范、促業(yè)務，強化企業(yè)懂規(guī)范、講規(guī)矩，促進管理經(jīng)營全面提升。二是進一步完善頂層設計。要切實增強集團掌控力，提升企業(yè)核心競爭力。全面梳理業(yè)務板塊，厘清業(yè)務邊界，構(gòu)建業(yè)務清晰、管理統(tǒng)一的發(fā)展體系。三是進一步樹立良好形象。堅持“內(nèi)聚合力、外塑形象”，推動規(guī)章制度向高質(zhì)量、重執(zhí)行轉(zhuǎn)變，提升員工凝聚力、向心力，樹立有責任、有擔當?shù)牧己眯蜗?。四是進一步辦好實事好事。人心順，事業(yè)興。注重帶好、帶強隊伍，讓有為者有位，為擔當者擔當，不斷把實事辦好，把好事辦實，推動企業(yè)健康發(fā)展。

　　福建人才教育科技發(fā)展有限公司董事長張成，董事、總經(jīng)理周鄭毅，副總經(jīng)理陳靖，集團有關(guān)部門及人才教育各子（分）公司負責人參加了座談。